显性和隐性通俗理解

我们身边不乏这样的人：小李学识渊博，面对复杂问题总能深入浅出地分析；而老王经验丰富，疑难杂症在他面前往往能迎刃而解。在团队内部的分享会上，小李用清晰的图表来展示他的知识和技能；老王则常常提及他的知识大多源于经验，通过不断的实践累积而成。

显然，小李和老王的知识体系各有千秋。小李的知识更为直观、易于表达；而老王的知识则更显得深藏不露，不易言传。我们可以将小李的知识称为显性知识，而老王的则是隐性知识。

显性知识是指那些可以明确表达、易于传授的知识，可以通过文字、图表、数字和公式等形式进行展现。而隐性知识则更为个人化，难以标准化和传递给他人，它主要蕴含在个人丰富的实践经验中，并涉及到个人的信念、世界观和价值观等因素。隐性知识是那些难以用结构化概念来描述或表现的主观经验和体会。

一、显性知识与隐性知识的差异

两种知识的差异如下表所示：

二、显性知识与隐性知识的互动转化

值得注意的是，显性知识和隐性知识并非一成不变，它们之间可以相互转化。通常，隐性知识可以通过明确的表述和结构化的方式转化为显性知识，而显性知识也可以通过深入的内化和实践体验转化为隐性知识。例如，当你将自己一生的所学和经验写成一本书传播给读者时，你就实现了隐性知识到显性知识的转化。

三、企业中的隐性知识