ui设计师自我介绍面试范文

今天为大家带来四个在UI设计面试中常见的面试问题解析，欢迎大家在评论区留言交流学习，共同提升面试成功率。

1. UI设计如何进行自我介绍？

★回答要点

自我介绍应精炼且有层次，突出重点，易于记忆。推荐使用“经历概况+岗位匹配优势+选择原因”的表述方式。

范例

经历概况：毕业于XX大学UI设计专业，拥有X年工作经验。曾就职于XX公司，担任UI设计师，负责设计XXX产品，主要工作是XXX（控制在40秒内）。

岗位匹配优势：根据贵公司的需求，我觉得我具备以下三点与岗位相匹配的优势：首先是我具备丰富的设计经验；其次是熟练掌握各种设计工具；最后是我对用户体验有深入的理解。（优势的总结可以在后面单独解释）。（控制在30秒内）

选择原因：我对XX领域非常感兴趣，希望能够加入贵公司进一步发展自己的设计能力。（这一条也可以在“跳槽原因”中单独解析）。（控制在20秒内）

2. 为什么选择离职/跳槽？

★回答要点

在回答时切记不要说前公司的不好，比如氛围不佳、不重视设计或薪资待遇不好等。

范例

A. 追求更好：现在的公司其实很不错，领导和同事都很好相处，也取得了一定的成绩。但因为个人职业发展规划的需要/对某个领域更感兴趣/希望提升XX方面的能力，所以考虑换工作。

B. 客观原因：现在在这里其实做得很开心，也得到了各方面的认可。但因为一些客观原因，如恋人在异地想生活在一起/因为公司架构调整导致负责的业务变动/因为户口问题/因为整个业务部门被调整等，所以考虑换工作。但强调现在的公司做得不错是因为没人希望雇佣一个在前一家公司混不下去的人，其他原因说一两个即可，不要多说。

3. 你的优点和缺点是什么？

★回答要点

优势部分说岗位必备项，不提及过多的加分项；缺点部分提及加分项缺点但不提及岗位必备项缺点。

范例

优势部分：先充分了解应聘岗位的必备能力和加分能力。例如交互设计需要逻辑思维，如果逻辑能力突出就强调这一点。而像会画画等属于加分项就不在优势中提及。

缺点部分：以交互设计为例，可以说自己对色彩不够敏感或商业思维有待提升等。但切记不要说逻辑思维能力差、产品感觉不行等必备项缺点。另外请避免使用“完美”等过于投机取巧的回答方式因为这会让面试官反感。

4. 工作中遇到的挫折或冲突如何处理？

★回答要点

回答时建议以讲述故事的形式展现处理过程推荐使用麦肯锡提出的SCQA模型进行回答。

范例

S（情景）: 大概半年前我们在做某个项目我是负责...当时遇到了...与产品经理产生了分歧。

C（冲突）: 当时我们发现...产品经理认为...我认为...双方争执不下。为了解决这个问题我...

Q（疑问）: 我一直在想如何解决这个问题呢？这时我需要寻找答案以寻找解决办法同时获得对方的认同以消除分歧并使产品更趋完善并提高整体团队的协作效果并展示自己解决实际问题的能力。为了实现这个目标我进行了调研、数据分析和与相关人员沟通等等的努力使项目进展得更加顺利和成功。（注意以一个故事的形式表达并加上解决方案和结果以形成一个完整的叙述。）) 以上就是今天的分享内容希望对大家有所帮助下期再见！